同兴科技:2024年度环境、社会和公司治理(ESG)报告

关于本报告
时间范围
本报告时间跨度为 2024 年 1 月 1 日至 2024 年 12 月 31 日，包含同兴科技在环境、社会及治理 (ESG) 方面的表现，为
保持信息的连续性和完整性，对部分内容进行了回顾和延展。
发布周期
本报告为年度报告，是同兴环保科技股份有限公司发布的第一份环境、社会及公司治理 (ESG) 报告，已经公司董事会审
议通过。本报告本着客观、规范、透明和全面的原则，旨在总结公司 2024 年度 ESG 工作进展，呈现公司在实际经营中
践行 ESG 管理理念、推进可持续发展的探索实践，增进利益相关方沟通交流，回应各方对公司 ESG 领域实质性议题的
关切。
组织范围
同兴环保科技股份有限公司及其分子公司。
信息说明
本报告的信息和数据主要来源于公司内部相关数据收集系统、正式报告、统计报告、工作报告及公开资料信息，所有信
息已通过公司相关部门申核。如无特殊说明，本报告所示金额均以人民币列示。为便于表述和方便阅读，报告中“同兴
科技”“同兴环保”“同兴”“公司”均指代“同兴环保科技股份有限公司”，“方信”指代“北京方信立华科技有限
公司” “马鞍山方信环保科技有限公司”，“安徽方信立华环保科技有限公司”。
编制依据
本报告的编制参考全球报告倡议组织 (GRI) 发布的《GRI 可持续发展报告标准》(GRI Standards)、联合国可持续发展目
标 (SDGs)、深圳证券交易所发布的《上市公司社会责任指引》等。
报告获取
本报告电子版可在深圳证券交易所网站 (http://www.szse.cn)、巨潮资讯网 (http://www.cninfo.com.cn) 查阅获职。
目录
关于本报告 01 未来展望 56
董事长致辞 04 内容索引 58
关于同兴科技 06
ESG 管理 10
完善公司治理 助力减污降碳 以人为本 秉承“同兴同赢同梦”
推动可持续发展 呵护碧水蓝天 关爱成就员工 积极践行社会责任
三会规范运作 14 以领先技术驱动节能减排 24 平等和多元化雇佣 40 帮助客户成功 50
深入推进组织变革 16 减污降碳成效显著 29 保障员工合法权益 41 行业交流与合作 52
保护投资者权益 16 “全球碳中和伙伴” 31 员工培训与职业发展 41 助力乡村振兴，热心社会公益 54
数字化转型 20 规范处置废弃物 34 薪酬与激励 43
员工价值最大化 21 同兴科技自身的低碳减排 36 职业健康与安全 44
多样化福利和企业文化活动 46
获评“全国模范职工小家”荣誉称号 47

在全球碳中和进程与国家“双碳”战略深入推进的大势下， 称号，是对我们人本理念的最佳注解。我们始终心系社会，积极投身公益事业，助力乡村振兴，自觉履行企业
同兴科技以“成为全球环保低碳技术领军企业”为愿景，在 社会责任。
减污降碳的征程中砥砺前行，积极践行社会责任，持续完善
公司治理，为可持续发展贡献同兴力量。 良好的公司治理，是企业行稳致远、基业长青的根本所在。同兴科技始终坚守合规运营底线，持续完善法人治
理结构和决策机制，严格遵循《公司法》《证券法》《上市公司治理准则》等法律法规及《公司章程》，通过
同兴科技坚持以技术创新助力减污降碳。过去一年，我们继 健全股东大会、董事会、监事会和经营管理层协同运作机制，实现权责分明、科学决策。公司着力构建规范化
续深耕低温 SCR 脱硝技术、碳捕集利用与封存（CCUS）技 的内部控制体系，以制度化、规范化建设提升治理效能，确保企业稳健可持续发展。
术和钠离子电池关键材料，自主研发的低温 SCR 脱硝催化
剂和 TX-1 碳捕集吸收剂整体性能均达到国际先进水平。凭 公司致力与投资者及潜在利益相关方建立长期可持续的关系，持续拓展投资者沟通渠道，始终尊重和保护投资
借核心技术优势，我们持续优化减污降碳解决方案，助力钢 者权益。同时，公司持续强化信息披露工作，保持治理透明度，有效维护投资者合法权益。通过构建长期可持
铁、焦化、建材、电力、造纸等 20 多个行业实现超低排放 续的信任机制，公司不断提升治理水平和决策质量，为健康发展奠定坚实基础，实现与利益相关方的共赢发展。
与能源高效利用。2024 年助力客户减少二氧化硫排放约 11
2025 年，同兴科技将坚持走可持续发展道路，将 ESG 理念深度融入战略决策和运营管理。
万吨，减少氮氧化物排放约 143 万吨，减少粉尘排放约 28
万吨。与此同时，我们稳步拓展海外业务，以实际行动助力 我们将持续完善公司治理，进一步推进去家族化，招聘优秀管理人才充实经营层。引进内外部专家担任董事会
全球绿色低碳发展。公司负责设计供货的俄罗斯 MMK 焦化